媒体报道让商业回归本质，中信社研讨京东模式2016-06-07 来源：中国出版传媒商报
中国出版传媒商报讯 6月3日，由京东集团和中信出版集团联合主办的“让商业回归本质——新常态下企业的坚守与机遇”暨《刘强东自述：我的经营模式》分享论坛在京举行。中欧国际工商学院战略学教授陈威如，著名经济学家、中央财经大学教授王福重，京东集团首席人力资源官及首席法律总顾问隆雨，京东集团战略与投资副总裁常斌出席论坛。 《刘强东自述：我的经营模式》是京东集团CEO刘强东唯一一本署名作品，书中详细讲述了刘强东多年来在战略选择、经营理念、竞合、团队、企业文化等诸多方面的思考与总结，阐发了他对商业本质的独到观点和独特见解。论坛上，陈威如表示，在经济新常态的大背景下，通过平台化可以有效帮助企业应对当下的经济形势，赢得企业的发展空间。而京东将平台做成增量的方式值得很多中国企业借鉴，这种方式既解决了企业发展的问题，又避免了平台化与自身原有业务左右手互搏情况的出现。隆雨说，京东从2004年36名员工发展成为当下拥有10万员工、1.7亿活跃用户的全球Top 10的互联网企业，公司高速发展给人才管理带来极大的挑战。在战略落地，人才先行的策略下，京东于2013年明确提出“京东4S人才观”，其本质是“成长成就京东人”。王福重认为，经济新常态对于民营企业来说是个试金石，对优质的民营企业是一种机遇，而对于剩下的企业则是重大挑战。在常斌看来，京东能够取得成功的另外一个原因，在于京东解决了这个万物互联的时代消费者最基本的需求——对商品的连接。因为京东连接的是商品，创造的是效率和成本的组合，直指供应链的本质，因此创造了更大的价值。(三 畏) |
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